Binnen R&R kun je medewerkers flexibel inzetten over meerdere afdelingen en zelfs over meerdere winkels. In dit artikel lees je hoe in- en uitlenen van medewerkers in het rooster werkt.
Medewerkers kwalificeren voor meerdere afdelingen
Op de medewerkerskaart kun je een medewerker kwalificeren voor meerdere afdelingen, naast de standaardafdeling waar de medewerker normaal gesproken werkt. Deze kwalificaties worden door het rooster gebruikt om te bepalen waar een medewerker inzetbaar is.
Dankzij deze functionaliteit kun je een medewerker die bijvoorbeeld standaard op Goederenverwerking staat, ook inzetten op de afdeling AGF, mits deze daarvoor gekwalificeerd is. Dit noemen we uitlenen van een medewerker.
Herkennen van uitgeleende medewerkers in het rooster
Wanneer een medewerker een dienst werkt op een andere afdeling dan zijn of haar standaardafdeling:
Is dit in het eigen afdelingsrooster zichtbaar door middel van een speciaal symbool bij de dienst
Wordt de medewerker ook zichtbaar in het rooster van de afdeling waar hij of zij daadwerkelijk werkt
Zo behoud je overzicht over waar medewerkers worden ingezet, zowel vanuit de uitlenende als de inlenende afdeling.
Medewerkers inlenen tijdens het roosteren
Wil je tijdens het roosteren een medewerker van een andere afdeling inzetten? Dan kun je gebruikmaken van de knop ‘Medewerker inlenen’.
Via deze functie krijg je een overzicht van:
Alle beschikbare en gekwalificeerde medewerkers
Inclusief hun KPU, zodat je een weloverwogen keuze kunt maken
Let op! In deze lijst zie je niet alleen medewerkers uit je eigen winkel, maar ook – indien van toepassing – gekwalificeerde medewerkers uit andere winkels die zijn ingesteld als inleenbaar voor jouw winkel.