De Arbeidstijdenwet (ATW) is een belangrijk onderdeel van het plannen met R&R. Tijdens het roosteren worden overtredingen van de ATW direct zichtbaar. Wanneer een medewerker een te lange dienst toegewezen krijgt of wanneer een medewerker te weinig dagen rust krijgt, wordt er meteen een melding getoond.
Het is mogelijk om deze regels zelf te beheren in R&R.
Je kan voor een winkel een eigen configuratie van deze regels kiezen om zo optimaal mogelijk te kunnen roosteren. Heb je meer dan één winkel? Geen probleem, deze configuraties kunnen allemaal in één keer ingesteld worden.
Zoals eerder aangegeven hebben we een uitzonderingsregel toegevoegd voor 15-jarige uitzendkrachten. Daarnaast zijn er twee extra ATW-regels toegevoegd. Deze twee nieuwe regels zijn standaard waarschuwend. Wil je deze nieuwe regels blokkerend laten werken in het rooster? Pas dit dan aan via het configuratiescherm.
Via de instellingen in de menubalk is er een menu-optie bijgekomen: ‘Configuratie’. Hierin kunnen voor verschillende onderdelen in de applicatie eigen configuraties worden gekozen. Hiermee kan je zelf bepalen wat voor jou belangrijk is. Onderstaand scherm laat zien dat er voor de drie geselecteerde winkels een afwijking ingericht is. Voor deze drie winkels is te zien dat de WAB-regels blokkerend werken in het rooster, maar dat er alleen een waarschuwing wordt gegeven in het rooster wanneer er een WAB-overtreding is voor een 15-jarige medewerker. Hieronder zie je ook direct dat de standaardconfiguratie voor de groep van winkels is ingesteld met enkel waarschuwende meldingen in het rooster.
De rechten om bij dit configuratiescherm te komen zijn tot nu toe beperkt verstrekt. Heb je nu geen rechten op dit scherm? Dan kunnen deze rechten alsnog toegekend worden waar nodig.
